ともに成長していける
仲間がいるから
もっと頑張ろうとおもえます。
髙橋 秀人
ともに成長していける
仲間がいるから
もっと頑張ろうとおもえます。
日々の仕事
現場管理
朝田建設および協力会社の作業員に施工の箇所と内容を指示したり、掘削や法面整形といった施工の状況を撮影したりします。
現場作業
施工の品質を向上する測量・丁張り掛け、工事の概要を説明する看板掲示、不慮の事故を防止するバリケード設置などをおこないます。
書類作成
発注者に当該工事の施工体制や安全衛生計画ついて説明する書類や、作業員に現場の規則や状況を周知徹底する資料を作成します。
新入社員のお世話
その年に入社した社員のお世話役となって、現場作業の手順を指導したり会社の規則を説明したりします。
やりがいを感じるときは?
その日その日の仕事をきちんとやりきれると達成感がわいてきます。時間に余裕があれば別現場のお手伝いをしたりもするのですが、施工の品質や安全を維持するうえで新たな気づきを得ることも多く、現場管理人になるという目標の達成にいい刺激をもらっています。
成長を感じるところは?
地域対応の仕事や新入社員のお世話役を担当させてもらえるようになり、きちんとやらなければいけないという責任感がついてきました。また、やるべきこととやってはいけないことを、社会人の自覚をもって判断できるようになり、やるべきことをやりとげられる継続力もついてきました。
会社のここが魅力!
20代・30代の若手がたくさん在籍しているうえに、お世話役制度などの新人教育が充実していて将来性が感じられます。年齢がちかいとコミュニケーションがとりやすく、不安や孤独を感じずに業務に取り組めるので、仲間が好きになり、会社が好きになって、長く働いていきたいというモチベーションにつながるのではないでしょうか。